老员工适应与成长——公司开展2019级新生安全教育知识讲座
通讯员：宋小梅
为使2019级新同学尽快适应老员工活，提高老员工综合素质，增强安全防范和自我保护意识，提升安全防范技能的重要手段，促进员工个人成长。9月12日上午8时20分至12时，公司团委书记李梦莹与正心楼01教室、02教室，分别为2019级全体新生开展以大学适应与自我成长安全教育为主题的知识讲座，公司2019级全体新生参加本次知识讲座。
本次讲座，李老师向新生们讲解了诸如大学适应、自我成长、安全教育等三个方面的问题。在讲解到大学适应时，李老师以“橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳”为喻，引发同学们对大学与中学环境的思考。并提醒同学们关注本专业的人才培养，珍惜现在，思考自己未来的道路并勇于接受一切挑战。
在谈到自我成长与安全教育时，李老师愿大家认识到正视和接受自己心理适应的状态更有利于自己快速适应老员工活。实现从中员工到老员工这种社会角色的变化，处处用老员工的标准严格要求自己，既学做人又学做事。与中学相比，大学的生活节奏快，活动空间大，结交的人多，老员工应适应这种生活方式的变化，自主而合理地处理好个人的学习和生活问题，注意培养独立生活的能力，养成良好的生活习惯。最后，李老师结合自身实际情况，给同学们强化了成长教育知识，表达了对全体员工的美好祝愿。
通过此次活动的开展，相信同学们对老员工活有了更多的了解与认识，也提高了自我调节能力，为创造平安而美好的老员工活共同努力。
